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Assistente em Administração - 2019


Página 2  •  Total 40 questões
122393Questão 11|Administração Geral|médio

A administração visa alcançar os objetivos operacionais de maneira eficiente e eficaz. São características do conceito de eficiência:

  • A

    fazer as coisas necessárias e preocupar-se com os fins.

  • B

    enfatizar objetivos e preocupar-se com os resultados.

  • C

    atingir os alvos e preocupar-se com os objetivos.

  • D

    fazer corretamente as coisas e preocupar-se com os meios.

122394Questão 12|Administração Geral|médio

O nível institucional das organizações tem como característica:

  • A

    ser responsável pela definição do futuro do negócio como um todo.

  • B

    transformar as decisões globais em programas de ação para o nível operacional.

  • C

    administrar a execução e realização das tarefas e atividades diárias.

  • D

    traduzir a missão e os objetivos fundamentais do negócio em meios de ação cotidiana.

122395Questão 13|Administração Geral|médio

O tipo de planejamento voltado para a estabilidade e a manutenção da situação existente na organização é chamado de:

  • A

    planejamento conservador.

  • B

    planejamento adaptativo.

  • C

    planejamento otimizante.

  • D

    planejamento contingencial.

122396Questão 14|Administração Geral|médio

Consiste em uma das particularidades da organização informal:

  • A

    baseada em uma divisão racional do trabalho.

  • B

    circunscrita a um local físico.

  • C

    representada através do organograma.

  • D

    amplia-se a todos os interesses comuns das pessoas envolvidas.

122397Questão 15|Administração Geral|médio

Sistema que proporciona a descentralização e delegação das decisões, permitindo que as pessoas possam se envolver no processo decisório da organização; apoia-se em boa dose de confiança nas pessoas, permitindo que elas trabalhem ocasionalmente em grupos ou em equipes; utiliza mais recompensas – que são materiais e ocasionalmente sociais – e poucas punições. Essa descrição faz referência aos sistemas administrativos do tipo:

  • A

    autoritário-coercitivo.

  • B

    autoritário-benevolente.

  • C

    consultivo.

  • D

    participativo.

122398Questão 16|Administração Geral|médio

Os controles operacionais são realizados no nível operacional da organização e são projetados ao curto prazo. É considerado um exemplo de controle desse tipo:

  • A

    balanço contábil.

  • B

    controle de estoques.

  • C

    controle orçamentário.

  • D

    controle dos lucros e perdas.

122399Questão 17|Administração Geral|médio

No ambiente de trabalho, a equipe é um grupo de pessoas com habilidades complementares e que trabalham em conjunto para alcançar um propósito comum pelo qual são coletivamente responsáveis. Consiste em uma característica fundamental das equipes de trabalho:

  • A

    responsabilidade individual e pessoal.

  • B

    sinergia positiva.

  • C

    habilidades randômicas e variadas.

  • D

    objetiva partilhar informações.

122400Questão 18|Administração Geral|médio

A divisão do trabalho em ambientes de liderança autocrática ocorre da seguinte forma:

  • A

    o líder determina a tarefa de cada um e qual o seu companheiro de trabalho.

  • B

    não há a participação do líder.

  • C

    o grupo decide sobre a divisão das tarefas.

  • D

    cada membro tem liberdade para escolher os colegas.

122401Questão 19|Administração Geral|médio

Existem dois tipos básicos de decisão administrativa que são, respectivamente, aplicados para problemas rotineiros e não rotineiros: as decisões programadas e as não programadas. Sobre as decisões programadas, é correto afirmar que:

  • A

    são baseadas em dados adequados.

  • B

    são tomadas em condições dinâmicas e mutáveis.

  • C

    devem ser tomadas sob julgamento pessoal.

  • D

    são baseadas em dados únicos e novos.

122402Questão 20|Administração Geral|médio

O processo de mudança ocorre em uma sequência de três etapas distintas: descongelamento, mudança e recongelamento. Sobre a etapa de recongelamento, é correto afirmar.

  • A

    Novas ideias e práticas são exercitadas e aprendidas.

  • B

    Velhas ideias e práticas são abandonadas e desaprendidas.

  • C

    Velhas ideias e práticas são derretidas para serem substituídas por novas.

  • D

    Novas ideias e práticas são incorporadas definitivamente ao comportamento.