Artigo 36 do Decreto Estadual do Rio Grande do Sul nº 52229 de 31 de Dezembro de 2014
Regulamenta a Avaliação do Desempenho Funcional dos(as) Empregados(as) do Quadro de Empregos Permanentes da Fundação de Economia e Estatística Siegfried Emanuel Heuser, previsto na Lei n° 14.437, de 13 de janeiro de 2014.
Acessar conteúdo completoArt. 36
Excepcionalmente, as promoções por merecimento referentes a 1º de agosto de 2014, considerando a necessidade de adaptação para a implantação dos instrumentos de avaliação descritos neste Regulamento, o critério de classificação será baseado nos instrumentos de avaliação subjetiva descritos no art. 8º deste Regulamento, conduzidos pela Diretoria Administrativa e sancionado pelo(a) Presidente(a) da FEE, considerando o período de 1º de agosto de 2013 a 31 de julho de 2014.