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Assistente em Administração - 2014


Página 1  •  Total 20 questões
126971Questão 1|Administração Geral|médio

Os trabalhos desenvolvidos em uma organização apresentam natureza diferente, de acordo com o nível hierárquico no qual ele é executado, embora todas as atividades contribuam igualmente para o sucesso da empresa.

Em cada nível hierárquico, na execução das atividades a ele pertinentes, há uma habilidade que é predominante.

A correlação correta, que representa a habilidade que predomina no respectivo nível hierárquico da organização é:

  • A

    Nível Operacional – Habilidade Interpessoal

  • B

    Nível Técnico – Habilidade Política

  • C

    Nível Institucional – Habilidade Conceitual

  • D

    Nível Intermediário – Habilidade Técnica

  • E

    Nível Estratégico – Habilidade Humana

126972Questão 2|Administração Geral|médio

As empresas, na atualidade, precisam ter uma grande dinamicidade em função da necessidade de adaptação constante às novas exigências e cenários que o ambiente macroeconômico apresenta.

Essa adequação ocorre porque as empresas se caracterizam por serem sistemas

  • A

    abertos, que interagem com o ambiente, influenciando-o e sendo por ele influenciados.

  • B

    orgânicos, onde cada atividade é realizada de acordo com padrões preestabelecidos, sem alteração.

  • C

    centralizados, onde as atividades são demandadas pelos gestores de acordo com seus objetivos pessoais.

  • D

    rotineiros, e a cada mudança acordada pela empresa é necessário que os procedimentos existentes sejam revistos.

  • E

    mecanicistas, que operam de maneira ordenada e fechada, preservando, assim, sua competitividade.

126973Questão 3|Administração Geral|médio

Uma empresa do setor de construção civil está elaborando seu planejamento estratégico.

O planejamento estratégico é importante para a organização porque

  • A

    especifica os detalhes de como devem ser realizadas as atividades rotineiras para controlar a operação.

  • B

    estabelece os planos que se aplicam à organização como um todo, posicionando-a em relação ao ambiente em que atua.

  • C

    cria as interações que devem existir entre os diferentes níveis hierárquicos da organização, estabelecendo sua relação com o mercado.

  • D

    estrutura a organização, segundo os padrões existentes no setor em que atua, visando à produção.

  • E

    controla as operações realizadas na organização seguindo os padrões estabelecidos para a produção.

126974Questão 4|Administração Geral|médio

O mundo tem passado rapidamente por grandes transformações nos últimos anos, decorrentes da globalização, utilização intensiva de tecnologia e mudanças ambientais radicais.

Nesse contexto, as organizações também começaram a mudar, adotando novos paradigmas de gestão, passando de “empresas tradicionais” para “empresas modernas”.

Constitui característica de uma empresa moderna:

  • A

    organizar-se através de força de trabalho homogênea.

  • B

    organizar-se através de uma estrutura burocrática.

  • C

    ter foco no cargo.

  • D

    ser orientada pelas demandas dos clientes.

  • E

    priorizar empregos permanentes.

126975Questão 5|Administração Geral|médio

A complexidade do mundo atual faz com que tenhamos um ambiente dominado por organizações, sejam elas micro, pequenas, médias ou grandes. Embora o tamanho de umas organizações possa diferenciar-se em relação aos de outras, todas as organizações apresentam elementos em comum que fazem com que o conceito de organização, de maneira geral, seja compreendido plenamente.

Os elementos críticos para o pleno entendimento do conceito de organização são:

  • A

    hierarquia e cliente

  • B

    hierarquia e planejamento

  • C

    cliente, orçamento e planejamento

  • D

    estrutura, pessoas, propósito e tecnologia

  • E

    cliente, motivação, pessoas, planejamento e produtividade

126976Questão 6|Administração Geral|médio

A administração é uma ciência relativamente nova. A profissão de Administrador foi reconhecida no Brasil em 09 de setembro de 1965.

Embora a administração profissional tenha-se mostrado cada vez mais importante no ambiente organizacional, visando à eficácia e à eficiência, na busca da produtividade e da competitividade, ainda existem muitas dúvidas em relação ao seu papel.

De maneira geral, o papel do administrador no ambiente organizacional é

  • A

    ser um facilitador, colaborando para as decisões e ações da empresa, de maneira independente, sem se envolver com o dia a dia da organização.

  • B

    examinar cuidadosamente as atividades realizadas para averiguar se foram realizadas de acordo com as disposições planejadas.

  • C

    fiscalizar os processos da organização, analisando os procedimentos para determinar quais são mais produtivos.

  • D

    analisar demonstrações financeiras, revisando procedimentos de controle interno.

  • E

    trabalhar com pessoas para alcançar eficientemente os objetivos organizacionais utilizando recursos limitados em um ambiente dinâmico.

126977Questão 7|Administração Geral|médio

A organização de uma empresa envolve diversas atividades para que haja maior eficiência. Uma dessas atividades é o agrupamento das tarefas de tal forma que se torne mais fácil a coordenação e integração das atividades.

O processo de agrupar as tarefas é a(o)

  • A

    competitividade

  • B

    departamentalização

  • C

    descentralização

  • D

    produtividade

  • E

    planejamento

126978Questão 8|Administração Geral|médio

As organizações, de maneira geral, apresentam diferentes níveis hierárquicos e cada um tem um papel distinto na gestão da empresa.

Cada nível tem, atrelado a si, sua atuação e abrangência.

Assim, o nível

  • A

    operacional tem atuação de longo prazo e abrangência parcial, envolvendo uma unidade da organização.

  • B

    tático tem atuação operacional e abrangência específica, envolvendo uma determinada operação.

  • C

    gerencial tem atuação de curto prazo e abrangência global, envolvendo uma determinada operação.

  • D

    técnico tem atuação intermediária e abrangência parcial, envolvendo uma unidade da organização.

  • E

    institucional tem atuação estratégica e abrangência global, envolvendo toda a organização.

126979Questão 9|Administração Geral|médio

Uma empresa que foi recém-inaugurada está-se estrurando para que possa crescer de maneira organizada. Para isso, está estabelecendo uma série de padrões que deverão ser atendidos nos diferentes processos que são realizados na produção e que servirão como indicadores de desempenho.

Ao estabelecer padrões para seus processos e indicadores de desempenho, que função da administração a empresa está realizando?

  • A

    Planejamento

  • B

    Direção

  • C

    Controle

  • D

    Organização

  • E

    Coordenação

126980Questão 10|Administração Geral|médio

Um administrador foi contratado por uma empresa para exercer o cargo de Gerente de Operações. Ele sabe que, para que possa executar com eficácia os processos inerentes ao seu cargo, de acordo com o que foi estabelecido pela empresa, terá de utilizar a sua capacidade de trabalhar com pessoas, compreendendo as motivações e atitudes dos empregados que terá sob sua responsabilidade, conseguindo, assim, liderá-los.

A habilidade que esse administrador deverá utilizar em seu cargo é, predominantemente,

  • A

    humana

  • B

    conceitual

  • C

    técnica

  • D

    operacional

  • E

    motivacional

Assistente em Administração - 2014 | Prova