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Na literatura, ao ser abordado competência em uma perspectiva de desenvolvimento humano nas organizações, competência genérica está definida como aquela que ...


96445|Administração Geral|superior

Na literatura, ao ser abordado competência em uma perspectiva de desenvolvimento humano nas organizações, competência genérica está definida como aquela que engloba

  • A

    aspectos necessários para converter entradas em saídas, como inovação, empreendedorismo, cultura e aprendizagem.

  • B

    bens estratégicos intangíveis e fundamentados em conhecimento, associados ao valor dos produtos e serviços para os stakeholders.

  • C

    características individuais que envolvam o manejo de tarefas menos rotineiras, programadas e técnicas.

  • D

    as capacidades dos gestores de articular uma visão estratégica e comunicá-la a toda a organização.

  • E

    todos os recursos físicos, de capital e humanos, conhecimentos que capacitam a organização