As estratégias motivacionais são mecanismos utilizados nas organizações para procurar reter seu capital intelectual, e são as que melhor apresentam resultado...

as organizações promovem reuniões que motivem o tédio.

as organizações tomam medidas para manter os funcionários entusiasmados com o trabalho.

os mais talentosos sentem que não têm oportunidades de crescimento.

criam-se posições focadas nas habilidades, talento e interesse dos melhores funcionários da empresa.

os funcionários, talentosos ou não, encontram-se em situação de letargia.