Período de afastamento do empregado
Tempo em que o empregado fica ausente do trabalho por motivo justificado (férias licença médica acidente de trabalho etc.) ou injustificado.
Aplicações práticas
Direito do Trabalho
O período de afastamento do empregado é um aspecto fundamental no Direito do Trabalho, pois envolve a análise de direitos e deveres tanto do empregado quanto do empregador, especialmente em casos de férias, licenças médicas e faltas não justificadas. A correta gestão desses períodos é essencial para a manutenção do vínculo empregatício e a observância das normas trabalhistas.