Absenteísmo
Prática de faltas habituais ou frequentes e injustificadas ao trabalho ou a um compromisso. Pode configurar desídia (justa causa) no direito do trabalho.
Prática de faltas habituais ou frequentes e injustificadas ao trabalho ou a um compromisso. Pode configurar desídia (justa causa) no direito do trabalho.