Absenteísmo
Prática de faltas habituais ou frequentes e injustificadas ao trabalho ou a um compromisso. Pode configurar desídia (justa causa) no direito do trabalho.
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Prática de faltas habituais ou frequentes e injustificadas ao trabalho ou a um compromisso. Pode configurar desídia (justa causa) no direito do trabalho.